En el marco de la Semana de la Inteligencia Artificial para el Bien Común, la Universidad Alberto Hurtado realizó la conferencia “Panorama del desarrollo de la IA en Chile, impacto en el trabajo y proyecciones”. La actividad que se llevó a cabo el lunes 1 de diciembre y reunió a dos referentes nacionales: Natalia Lidijover, gerenta general de OTIC SOFOFA y directora ejecutiva de Futuro del Trabajo SOFOFA Capital Humano, y Rodrigo Durán, gerente del Centro Nacional de Inteligencia Artificial (CENIA).
La conversación fue moderada por Carolina Sepúlveda, directora de Innovación y Transferencia de la UAH.
Transformaciones del trabajo y capacidades adaptativas
En su presentación, Natalia Lidijover profundizó en los cambios estructurales que están transformando el mundo del trabajo. Subrayó que la discusión sobre el futuro debe considerar fenómenos sociales, organizacionales y tecnológicos, no solo los avances de la inteligencia artificial.
Para ella, resulta fundamental que quienes se formen hoy comprendan la magnitud de estos cambios: “Tenemos que estar hablando todos de lo que se viene con la inteligencia artificial, y ningún lugar es mejor que este, donde estamos formando a las futuras generaciones”.
Lidijover destacó que, incluso en un entorno altamente digitalizado, seguirán siendo centrales las habilidades humanas vinculadas a la relación con otros: “La capacidad de escucha, de entender el desafío, de saber qué le importa a la otra persona, eso sigue siendo muy humano”.
A su juicio, la clave para enfrentar el cambio está en desarrollar capacidades adaptativas, tanto individuales como organizacionales: “Lo que más optimismo me causa de la inteligencia artificial es la capacidad de resolver desafíos de la humanidad de una manera mucho más óptima… pero va a depender de que nosotros queramos hacerlo”.
Avances tecnológicos y oportunidades para Chile
Rodrigo Durán aportó una mirada técnica sobre la evolución y aceleración reciente de la inteligencia artificial, explicando hitos como el deep learning, la arquitectura transformer y el salto en las capacidades de los modelos de lenguaje.
Durán recalcó que la IA está reconfigurando por completo las dinámicas laborales: “La inteligencia artificial va a
cambiar la manera en la que nos desenvolvemos dentro del trabajo, las prácticas, los espacios y las necesidades de formación”.
También destacó el potencial chileno en innovación tecnológica, señalando que la escala del mercado exige pensar en grande desde el inicio: “Todas las soluciones que uno piense desde Chile tienen que hacerse al menos a escala hispanohablante, el mercado es muy chico, y eso es un desafío estructural”.
Para Durán, abrir estas conversaciones a la ciudadanía es esencial: “La Semana de la Inteligencia Artificial es una tremenda iniciativa porque permite que estudiantes, docentes y personas que pasan por la calle se integren y se informen”.
Una mirada universitaria: investigación, innovación y país
La directora de Innovación y Transferencia UAH, Carolina Sepúlveda, destacó la relevancia estratégica de la IA para el desarrollo nacional, tanto en investigación como en productividad: “La inteligencia artificial está transformando todas las áreas del conocimiento y los sectores productivos. Su adopción es clave para la competitividad del país”.
Además, subrayó que la UAH se encuentra en una posición privilegiada para impulsar innovación desde la academia: “Si internalizamos la IA en las distintas facultades podremos transformar nuestras investigaciones en desarrollos aplicables que aporten al país”.
Preguntas del público: formación, sociedad e innovación
Durante el diálogo, académicos y asistentes plantearon preguntas sobre nuevas competencias profesionales, regulación, inclusión social y el rol de Chile en el ecosistema tecnológico latinoamericano. Los expositores coincidieron en que la colaboración, la resiliencia y las habilidades humanas serán pilares para enfrentar los desafíos de esta transformación acelerada.