Extensión
Cecilia Serrano se tituló en el 2017 de la carrera de Gestión de la Información, Bibliotecología y Archivística de la FEN-UAH. En febrero del año pasado se hizo cargo de la “Biblioteca de las Mujeres”, de la Fundación Promoción y Desarrollo de la Mujer, Prodemu.
A contar del 1° de enero de este año, la académica Ana María Fernández, doctora cum laude en Economía Aplicada, Ciencias del Trabajo de la Universidad de Murcia, España, se integra al cuerpo docente de la FEN.
IDIAS es una plataforma on line inédita en su género, pues busca, finalmente, sistematizar de manera científica las condiciones que facilitan y promueven sustantivamente el Diálogo Social al interior de empresas e instituciones a partir del auto diagnóstico, con una metodología que agrega valor a las empresas y organizaciones participantes.
Las tutorías pares forman parte del Programa de Apoyo a la Permanencia Estudiantil UAH, que tiene por objetivo brindar acompañamiento integral a las y los estudiantes de pregrado con foco en la permanencia y progresión académica.
Miriam estudió Trabajo Social en la Universidad Católica del Maule. Además, hizo el Magíster en Gestión de Personas en Organizaciones de la FEN.
El proceso se realizará de manera online desde las 13:00 horas del martes 24, hasta las 13:00 horas del jueves 26 de enero.
A partir del 20 de enero de 2023, y por el período 2023 -2026, Eduardo Saavedra Parra, asume como Decano de la Facultad de Economía y Negocios UAH.
Talleres, charlas, clases magistrales y stands UAH abiertos a la comunidad Alumni UAH destacaron en la Jornada de Verano: Reconectemos.
Hay mucha hipocresía y una construcción fetichista del mundo en los que critican al Estado y exaltan el mercado. Estas muchas veces terminan, lisa y llanamente, sosteniendo y justificando políticas de derecha con tinte socialmente discriminatorio hacia las clases más bajas.
Mientras la tasa de inflación se mantenga en niveles altos, que ocurrirá con alta probabilidad durante el primer semestre del año, veríamos nuevas caídas en los salarios reales, no obstante, estas debieran ser más contenidas que lo observado en 2022 (esto es, por debajo de 1%-1,5%).
El problema actual es que La Polar sigue mostrando grados bajos de control interno y, respecto al gobierno corporativo, las decisiones estratégicas se toman por un grupo cerrado de mayoristas, produciendo una situación desfavorable a los inversionistas minoristas.
Los 20 seleccionados recibieron un financiamiento en dinero efectivo para que desarrollen un prototipo.
Con la culminación de la Mesa de Diálogo Social (MDS) “Presente y Futuro del Trabajo: Desafíos para la Igualdad de Género en Magallanes y la Antártica Chilena”, la FEN fortaleció la continuidad de esta Mesa en su tercer año de ejecución, poniendo énfasis en las acciones proactivas para eliminar los sesgos y estereotipos que impiden aumentar la empleabilidad regional de las mujeres.
Reconectemos /AlumniUAH es un encuentro gratuito y presencial para la comunidad Alumni en la que se dictarán talleres y charlas dictadas por académicos y académicas de excelencia de la institución.
El decano de la FEN estuvo invitado en el programa “La vida misma” de Biobío TV para conversar sobre la colusión en tiempos de crisis y cómo se resguarda a la ciudadanía de los abusos de las empresas.
El objetivo general de los cursos impartidos en esta escuela estuvo centrado en: capacitar a mujeres trabajadoras y dirigentas en temáticas del mundo laboral con la finalidad de fomentar el liderazgo y participación de ellas en cargos de representación sindical en Chile.
El Diplomado imparte –vía streaming – los conocimientos tanto para comprender los fundamentos de la relación entre derechos humanos y actividad empresarial como para diseñar estrategias que impulsen la debida diligencia en las organizaciones.
En su proyecto, el académico investigará sobre los escándalos empresariales que involucran conductas antiéticas por parte de profesionales de la gestión y negocios, las que son frecuentes tanto en Chile como a nivel internacional.
A pesar de la importancia de la innovación para la competitividad empresarial y su impacto en el desarrollo económico, existe una falta de inversión privada en actividades de Investigación y Desarrollo (I+D).
Un 12% de los emprendedores que participan en la creación de empresas en Chile corresponde a extranjeros, cifra que equivale a más de 30.000 emprendedores en un año, esto sin incluir la informalidad.
En las dos últimas décadas no solo no hemos logrado crecer a la velocidad que lo hicimos en los años 90, sino que hemos venido deteriorando sistemáticamente esa capacidad de crecimiento genuino y perdurable.